Arbeitsweise
1.
Impulsdialog und Quick-Check.
2.
Konkrete Handlungsempfehlung mit Meilensteindefinitionen und Zusammenstellung des besten Teams für eine erfolgreiche Umsetzung der definierten Ziele.
3.
Handlungsebenen Leadership, Personal, Marketingservice, Prozesse & Projekte, Digitale Kommunikation
4.
Produktion faszinierender Ergebnisse & Medien, um dein Unternehmen in Wirkung zu bringen.
5.
Befähigung der im Unternehmen verantwortlichen Menschen unter Einbeziehung der relevanten Keys.
6.
Regelmäßiges Review und ggf. Anpassung der Handlungsschritte.
